杭州2023年7月26日 -- 7月22日，物產(chǎn)中大華妍"奮進向未來，聚力再揚帆"2023年半年度工作會議順利召開。本次會議總結回顧了公司上半年工作，安排部署下半年重點工作，并為穩(wěn)步推進公司高質量發(fā)展進一步明確了任務，夯實了責任。云商公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理陳燈紅到會指導發(fā)言，華妍公司全體成員參加會議。

云商公司總經(jīng)理陳燈紅充分肯定了華妍公司上半年融合發(fā)展的成效。他指出，華妍公司要明確產(chǎn)品的市場定位，不斷擴大品牌的社會影響力，充分發(fā)揮國有企業(yè)"大格局，高要求"的管理模式，正確應對產(chǎn)品迭代和客戶消費升級的市場變化，探索創(chuàng)造具有華妍特色的發(fā)展新模式。

華妍公司董事長陶洋圍繞公司長遠發(fā)展作重要講話。他指出，華妍公司自成立以來，在創(chuàng)業(yè)中融合，在融合中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中提升，現(xiàn)階段公司應做到三個能力的提升，一是提升渠道建設能力，擴大醫(yī)美市場覆蓋，深耕下沉渠道；二是提升產(chǎn)品開拓能力，豐富產(chǎn)品品類以滿足市場需求；三是提升客戶服務能力，提高員工專業(yè)化水平，完善質量管理體系，優(yōu)化信息、倉儲配送、市場運營等服務內(nèi)容。并重點強調了堅持黨的領導和公司治理相統(tǒng)一，在云商公司黨委領導下，統(tǒng)一思想、堅定信心，堅決落實十四五戰(zhàn)略部署，確保年度各項指標完成。

華妍公司總經(jīng)理吳鳳娟線上參會并作題為《砥礪奮進，贏在未來》的半年度工作經(jīng)營報告，她從各項關鍵指標的完成情況、內(nèi)控體系建設、團隊建設、市場推廣等方面總結了上半年公司的經(jīng)營成果，指出并分析現(xiàn)階段存在的問題，并對下半年業(yè)務指標、服務體系建設、新品開拓、區(qū)域優(yōu)化等方面作了工作部署。

運營管理部作業(yè)務運營分析，銷售部上海大區(qū)、西區(qū)分別作銷售區(qū)域管理及指標達成成果分享交流，員工代表作典型經(jīng)驗交流發(fā)言，新員工代表就入職以來的心得及感受作分享發(fā)言。

會議期間，對爭先創(chuàng)優(yōu)、圓滿完成上半年指標進度的銷售單元，以及在直營渠道全力奮斗、創(chuàng)利增效的銷售精英進行了表彰。上海大區(qū)榮獲指標進度獎，胡星龍、楊均文、劉長春、周金華、趙琪分別獲得創(chuàng)效貢獻獎。

會前，公司還組織了風控合規(guī)、運營管理、質量管理、財務管理、產(chǎn)品和醫(yī)學、銷售話術、人事行政相關內(nèi)容培訓，及"以‘就在身邊'的危機感，扣緊廉潔從業(yè)‘扣子'"為主題的廉潔從業(yè)警示教育。